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- CAP TA 11 OCTOBRE (Word - 45 kio)
Compte rendu de la CAP du 11 octobre 2012
1/ TABLEAU D AVANCEMENT à l’échelon spécial du grade d ‘AAP 1ere classe
L’échelon spécial est accessible aux agents administratifs principaux de 1ere classe justifiant d’au moins 3 ans d’ancienneté dans le 7eme échelon de leur grade au 31 décembre 2012.
A l’exception de l’inscription obligatoire et dérogatoire au bénéfice de la fin de carrière qui concernera les agents âgés de 61 ans ou plus en 2013.
Nous sommes donc intervenus, fidèles à nos revendications, pour que l’ensemble des agents figurant sur la PAS (agents remplissant toutes les conditions statutaires) soient promus au grade supérieur, et pas uniquement les agents proposés sur la PUS (plage utile de séléction). Et c’est donc pour cette raison que la CGT a voté contre .
24 AAP1 remplissent les conditions d’âge ou statutaires, mais seulement 7 d’entre eux figurent sur la PUS.
IMPORTANT :
Tous les agents proposés sur la PUS et dont les noms figurent ci-après seront soumis à la CAPN, où la Direction Générale effectuera à nouveau une sélection. Autrement dit, tous les agents proposés ne seront pas forcément promus ! En effet, c’est le ministre puis la DG qui décident de plafonner le nombre de places, c’est tout ! Le plan de qualification ministériel détermine le volume des promotions de chaque tableau d’avancement, par un pourcentage des agents figurant sur la plage d’appel statutaire (PAS).
A noter aussi que pour les agents de l’ex filière gestion publique, les agents proposés mais non promus l’an dernier ne sont pas prioritaires cette année, comme cela se faisait les années précédentes.
Agents retenus dans la PUS pour un éventuel passage en CAPN :
BROHON Danielle
AKERMANN Fabienne
DEGOMBERT Dominique
REVILLION Veronique
MAS Marie-Christine
MIKA Chantale
VERGNEAU Pierrette
2/ AFFECTATION STAGIAIRES FGP
En deuxième partie de séance, la Direction a présenté les affectations d’agents d’administration stagiaires (filière Gestion Publique) au 1er Octobre 2012.
Affectation de deux stagiaires, l’un sur Beauvais-Amendes et l’autre sur St Leu d’Esserent.
La situation catastrophique de Creil Municipale a été évoquée , la réponse apportée par la direction est l’affectation de deux agents en contrat PACTE au 1er janvier 2013.
VOS ELUS CGT : Elise NIBOUREL, Céline GUIGNERAT, Didier SCHWARTZ ,Frédéric LIEGAUX
Article publié le 11 octobre 2012.